POSTE ITALIANE assume per i mesi invernali: aperte le selezioni per portalettere e addetti allo smistamento. Ecco come candidarsi
Dopo le ultime selezioni relative alla scorsa primavera estate, Poste Italiane S.p.A., assume per i mesi invernali personale a tempo determinato in diverse sedi italiane. Le posizioni aperte riguardano:
Addetto allo smistamento: si offrono fino a un massimo di 206 contratti a Tempo Determinato a decorrere da novembre 2014 della durata di 3 mesi, in relazione alle specifiche esigenze aziendali.
Requisiti: diploma di scuola media superiore (voto minimo 70/100); idoneità alla visita del medico competente (ex D.Lgs. 81/2008 e successive modifiche).
Portalettere: Si offrono fino a un massimo di 1.246 Contratti a Tempo Determinato a decorrere da Novembre o Dicembre 2014 della durata rispettivamente di 2 o 3 mesi, in relazione alle specifiche esigenze aziendali.
Requisiti: diploma di scuola media superiore (voto minimo 70/100); patente di guida in corso di validità e idoneità alla guida del motomezzo aziendale; certificato medico di idoneità generica al lavoro rilasciato dalla USL/ASL di appartenenza o dal proprio medico curante (con indicazione sullo stesso certificato del numero di registrazione del medico presso la propria USL/ASL di appartenenza).
Come riporta il sito Cliclavoro, il processo di selezione inizierà con la ricezione di una email all’indirizzo di posta elettronica che indicherete in fase di adesione all’annuncio. Tale email consiste nell’invito ad effettuare un test attitudinale “on line”, che rappresenta la prima parte del processo di selezione. I candidati che risulteranno idonei accederanno quindi alle fasi successive. Per avere ulteriori informazioni è possibile collegarsi al sito https://erecruiting.poste.it/posizioniAperte.php .
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